Trưởng phòng nhân sự
Mô tả công việc
* Mô tả công việc
- Xây dựng cơ cấu tổ chức
- Xây dựng quy chế, quy trình thực hiện công việc
- Công tác quản lý, điều hành P HCNS
- Công tác tiền lương và chế độ chính sách
- Tổ chức lao động, tuyển dụng và phát triển nhân lực (70% là tuyển dụng)
Các phúc lợi dành cho bạn
- Mức Lương: 9.000.000 triệu ~ 15.000.000 vnđ/tháng ( thỏa thuận )
- Thưởng: tháng lương 13, thưởng các ngày Lễ,Tết.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT theo quy định.
- Được tam gia teambuilding, đi du lịch cùng công ty hàng năm
Yêu cầu công việc
- Nam/ Nữ. Tuổi 25 trở lên
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên nghành Luật, Quản trị nguồn nhân lực, kinh tế lao động...
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự và ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính nhân sự
- Am hiểu Luật lao động và các Quy định liên quan.
- Tư duy nhận thức, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng tổ chức công việc khoa học hợp lý.
- Cẩn thận, chu đáo, trách nhiệm.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Kỹ năng quản lý, điều hành
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng thương lương và đàm phán